Das Coronavirus hat Deutschland mit voller Wucht erreicht und hält das Land in Atem. Täglich neue Warnungen, Empfehlungen und Hinweise haben inzwischen erheblichen Einfluss auf unseren Alltag. Wer hätte in Zeiten des Arbeitskräftemangels gedacht, dass die Kurzarbeit so schnell eine solche Renaissance erfahren würde?

In unserem Webinar "Coronavirus - Auswirkungen auf das Arbeitsrecht" geben wir Ihnen einen Überblick zu den aktuellen Rahmenbedingungen der Einführung von Kurzarbeit. Zudem beantworten wir Ihnen die drängendsten arbeitsrechtlichen Fragen aus unserer Beratungspraxis der letzten Tage und geben konkrete Tipps, wie Sie erfolgreich auf diese Situation reagieren können:

• Wie dürfen Arbeitnehmer reagieren? Was muss mitgeteilt werden?
• Welche Leistungsverweigerungsrechte haben Arbeitnehmer?
• Haben Arbeitnehmer einen Anspruch darauf, von zuhause zu arbeiten?
• Aktuelles zu Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen per Telefon oder WhatsApp
• Welche Maßnahmen müssen Arbeitgeber treffen? Welche Maßnahmen können sie treffen?
• Welche Mitbestimmungsrechte hat der Betriebsrat und wie wirkt sich das Coronavirus auf dessen Arbeit aus?

Außerdem soll es um Aktuelles zur Entgeltfortzahlung nach § 3 EFZG, § 616 BGB und der Entschädigungsanspruch nach § 56 Abs. 1 IfSG gehen.

Gerne nehmen wir uns im Anschluss noch Zeit, bei einem Q&A Ihre Fragen zu beantworten!

Wir freuen uns, wenn Sie sich einwählen.

Bitte nutzen Sie für Ihre Anmeldung den blauen „Jetzt registrieren“ Link unten. Die Einwahldaten erhalten Sie zeitnah vor dem Webinar per E-Mail. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Diana Schindler oder Elnaz Scharfenberg. 

Aktuell

Aktuelle Beiträge zum Thema COVID-19 und Arbeitsrecht in Deutschland:

• COVID-19: Die wichtigsten Rechte und Pflichten des Arbeitgebers (Stand 13. März 2020)
• Update COVID-19: Schließung von Kindertagesstätten und Schulen (Stand 18. März 2020)

Zu allen deutschsprachigen Insights betreffend COVID-19 gelangen Sie hier.